RETENÇÃO

Avaliação de Satisfação

Após a implantação de todas as etapas do processo de Inclusão, acompanhamos a satisfação da empresa e da PcD, para com a equipe e gestor.

Este processo possibilita que o RH e gestor tenham uma visão detalhada de como está o desempenho e motivação do funcionário, proporcionando a possibilidade de realizar ações de retenção, se necessárias.

Plano de Retenção

Nós criamos um plano customizado de retenção para você, com o objetivo de assegurar que a pessoa com deficiência (PcD) irá construir uma carreira na sua empresa, tendo orgulho de vestir a camisa. Para isso acontecer, é necessário saber valorizar o potencial da pessoa e apostar na sua capacidade, e assim conseguir despertar o talento que existe dentro de cada um.

Um profissional com deficiência, assim como qualquer outro, precisa ser motivado e valorizado, e este é o foco do nosso trabalho.

FAÇA A DIFERENÇA

Enquanto persistirem a pobreza, a injustiça e a desigualdade, nenhum de nós pode descansar.

NOSSA MISSÃO
DOE AGORA